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Diferenciais e benefícios dos planos Bradesco Saúde

Abrangência nacional e regional

Atendimento de saúde garantido em todas as regioes do Brasil, com qualidade na medida certa.

Cobertura ambulatorial com obstetrícia

Assistência hospitalar, inclusive em casos de emergência, com qualidade e segurança para seus funcionários.

Quarto individual ou enfermaria

Ofereça aos colaboradores opção de quarto individual ou enfermaria, com conforto e qualidade no atendimento.

Meu Doutor Novamed

Clínicas com foco em atenção primária e prevenção, oferecendo diversas especialidades médicas e exames.

Telemedicina

Atendimento médico realizado por videoconsulta, com profissionais qualificados de várias especialidades.

Programas de saúde

Conte com acolhimento à pessoa com TEA, Psicologia Online e o Juntos pela Saúde para melhor qualidade de vida.

Saber mais

Clube+Saúde

Um portal com ofertas, descontos especiais e beneficios exclusivos para beneficiários da Bradesco Saúde.

Opção de odonto conjugado

Na contratação, sua empresa pode incluir o Bradesco Dental ao plano de saúde com condições especiais.

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Rede de atendimento pensada para você e sua empresa

Ao contratar um plano Bradesco Saúde, sua empresa investe em atendimento de qualidade, com uma rede preparada para cuidar de você e de seus funcionários em toda a sua jornada de saúde.

 

 

 

 

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Planos Bradesco Saúde com cobertura nacional

Com contratação para CNPJ e CAEPFs a partir de 3 pessoas, sua empresa pode ter como benefício um plano de saúde com atendimento em todo o Brasil.

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Contrate para sua empresa

Com os seguros Bradesco, sua empresa tem o cuidado que merece. Teremos o maior prazer em atendê-lo. Por favor, preencha as informações a seguir.

Você é cliente do Banco Bradesco?
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Conheça o exclusivo Espaço do Contratante SPG

Confira como acessar o Portal do Contratante, explore os principais serviços digitais, leia artigos e comunicados, assista a videos exclusivos e muito mais.

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Podemos ajudar? Tire suas dúvidas

SPG é o que chamamos de Seguros para Grupos de 3 a 199 pessoas aqui na Bradesco Saúde. É o nosso segmento de planos dedicados às pequenas e às médias empresas.

Na Bradesco Saúde as contratações podem ser feitas por empresas a partir de 3 pessoas.

Sim. Mas é importante lembrar que o registro como Empresário Individual (MEI - Microempreendedor Individual (MEIA), Microempresário (ME), Empresário de Pequeno Porte (EPP) ou outros) deve estar ativo no CNPJ a, no mínimo, 6 meses, e as contratações com a Bradesco Saúde são para a partir de 3 pessoas incluídas em contrato.

Sim. Mas é importante lembrar que a matrícula no Cadastro de Atividade Econômica da Pessoa Física (CAEPF) deve estar ativa a, no mínimo, 6 meses, e as contratações com a Bradesco Saúde são para a partir de 3 pessoas incluídas em contrato.

A vigência inicial do contrato é de 12 meses, contados a partir da data definida na proposta assinada pela empresa contratante.

Sim. A Bradesco Saúde oferece esta flexibilidade, conforme as regras vigentes.

Depende do tipo de inclusão contratada. A modalidade Compulsória prevê a inclusão de todo o grupo elegível, desde que na totalidade do grupo ou subgrupo definido, e independentemente do tamanho do quadro de funcionários da empresa. Esta opção é válida para os titulares e todos os seus dependentes. Já na modalidade Opcional não há obrigatoriedade de inclusão de todo o grupo elegível vinculado à empresa.

A carência é o período após a contratação do plano em que alguns serviços ainda não podem ser utilizados. Durante esse tempo, o beneficiário já paga a mensalidade, mas precisa aguardar para acessar determinadas coberturas.

 

Os prazos de carência são definidos pela ANS (Agência Nacional de Saúde Suplementar) e podem variar conforme o tipo de atendimento.

De forma geral:

 

• Urgência e emergência: até 24 horas;

• Consultas e exames simples: até 30 dias;

• Exames mais complexos, internações e cirurgias: até 180 dias;

• Parto: até 300 dias.

 

Esses prazos são máximos - o plano pode oferecer condições com prazos menores ou até isenção, dependendo do tipo de contratação.

 

A carência existe para garantir o uso equilibrado do plano, evitando contratações apenas para uso imediato e ajudando a manter a sustentabilidade do sistema.

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