SPG Plano Preferencial Plus
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Sobre o Plano Preferencial Plus
O Preferencial Plus é para quem tem como prioridade uma rede regional, com atendimento nos principais municípios de São Paulo e do Rio de Janeiro. Além disso, seus funcionários têm possibilidade de reembolso de despesas realizadas no Brasil e no exterior.
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Ofereça os melhores serviços de saúde aos seus colaboradores
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Detalhes do plano
Abrangência geográfica
Cobertura regional – grupo de municípios dos Estados de São Paulo e do Rio de Janeiro.
Rede referenciada
Preferencial Plus.
Reembolsos
Reembolsos das despesas médico‐hospitalares em todo o território nacional e no exterior, conforme os limites do contrato.
Opções de cobertura
Completa: assistência ambulatorial e hospitalar com obstetrícia, incluindo despesas com consultas, exames simples e especiais, terapias, tratamentos ambulatoriais e internações clínicas ou cirúrgicas, conforme Rol de Procedimentos e Eventos em Saúde vigente, estabelecido pela ANS.
Além das coberturas do Rol de Procedimentos e Eventos em Saúde Vigente, os planos da Bradesco Saúde oferecem cobertura para transplantes não obrigatórios. Para mais informações, consulte um corretor.
Acomodação
Quarto individual ou enfermaria.
Opções de inclusão
Compulsória: inclusão de todos os funcionários do grupo definido pela empresa, qualquer que seja o número de empregados. Vale também para os dependentes.
Opcional: não há obrigatoriedade de inclusão de todo o grupo de funcionários vinculado à empresa.
Formação de preço
- Pré‐pagamento: o valor da mensalidade é calculado previamente, com base nas coberturas contratadas pela empresa, podendo optar por uma das modalidades de pagamento abaixo:
- Faixa etária: opção disponível para empresas que aderem a planos tanto da modalidade Compulsória quanto da Opcional, para todos os perfis de clientes.
- Custo médio: opção disponível somente para empresas que aderem a planos da modalidade Compulsória e que possuírem entre 100 e 199 vidas no momento da contratação.
Carência e CPT (Cobertura Parcial Temporária)
Empresas de 3 a 29 pessoas
Haverá aplicação de CPT** sempre que for identificada doença ou lesão preexistente, conforme condições contratuais. A depender da quantidade de pessoas, pode ser aplicada redução ou isenção de carências*. Conforme detalhes no quadro abaixo:
Modalidade Opcional
Modalidade Compulsória
Empresas a partir de 30 pessoas
Isenção de carências* e CPT**, desde que a inclusão do beneficiário seja realizada no prazo determinado em contrato, conforme a legislação em vigor.
*Carência: tempo de espera para realizar um procedimento específico através do plano de saúde.
**Cobertura Parcial Temporária (CPT): período máximo de 24 meses, a partir da data da contratação do plano, em que é permitida a suspensão da cobertura de eventos cirúrgicos, leitos de alta tecnologia (UTI/CTI) e procedimentos de alta complexidade, relacionados a doença e/ou lesão preexistente.
A Cobertura Parcial Temporária (CPT) para doenças ou lesões preexistentes será aplicada independentemente da redução/isenção de carências.
Coparticipação
A Coparticipação Ambulatorial é um mecanismo de regulação onde o beneficiário participa financeiramente do valor dos procedimentos cobertos relativos a pequeno risco (consultas e exames simples), havendo opção de escolha entre 10%, 20% ou 30%, lineares.
Cabe à empresa contratante a opção de incluir ou não a coparticipação.
Assistência Viagem (Seguro Viagem Bradesco)
Com o objetivo de garantir proteção e segurança, a Assistência em Viagem (Seguro Viagem Bradesco) dispõe de uma série de coberturas e serviços no caso de acidentes, imprevistos e doenças com manifestação súbita e aguda, quando o beneficiário estiver em viagem no Brasil a mais de 100 km do município de sua residência, bem como em viagens ao exterior. Em ambos os casos, é necessário que o beneficiário não esteja afastado de sua residência permanente por período superior a 90 (noventa) dias em uma mesma viagem.
Este benefício prevê também o reembolso de despesas, se esta for a opção do beneficiário no momento da utilização da cobertura.
O Seguro Viagem Bradesco é garantido pela Bradesco Vida e Previdência S.A., contratada pela Bradesco Saúde S.A., conforme exigência da SUSEP, através da Resolução CNSP nº 315/2014, em seu artigo 22, e em vigor desde 26/03/2016, para coberturas do “Seguro Viagem Bradesco”.
Atenção: O seguro viagem não é Plano de Saúde. Leia atentamente as condições contratuais do seguro, observando os direitos e obrigações, bem como o limite do capital segurado contratado para cada cobertura.
Remissão
No caso de morte do beneficiário titular, os dependentes incluídos no plano terão isenção de pagamento pelo período de 2 (dois) anos, respeitando-se as condições contratuais.
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Podemos ajudar? Tire suas dúvidas
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A vigência inicial do contrato é de 24 meses, contados a partir da data definida na proposta assinada pela empresa contratante.
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Sim. A Bradesco Saúde oferece esta flexibilidade, conforme as regras vigentes.
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Depende do tipo de inclusão contratada. A modalidade Compulsória prevê a inclusão de todo o grupo elegível, desde que na totalidade do grupo ou subgrupo definido, e independentemente do tamanho do quadro de funcionários da empresa. Esta opção é válida para os titulares e todos os seus dependentes. Já na modalidade Opcional não há obrigatoriedade de inclusão de todo o grupo elegível vinculado à empresa.
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Não. O beneficiário deverá apresentar sua carteirinha, física ou virtual e um documento oficial com foto. Não são necessárias senha nem autorização prévia para os procedimentos de rotina. Para procedimentos especiais o próprio referenciado providenciará a solicitação da senha à Bradesco Saúde.
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Basta escolher o profissional de interesse, pagar pelos serviços utilizados, solicitar a documentação necessária e apresentar à Bradesco Saúde para reembolso (físico ou digital), que será realizado de acordo com os limites do plano contratado. O prazo para o pagamento do reembolso é de até 30 dias após o recebimento da documentação completa.
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